23948sdkhjf

Industrien glemmer flygtningene

| Af Christian Eskelund-Hansen | Tip redaktionen om en historie

Langt de fleste industrivirksomheder ser slet ikke mod gruppen af flygtninge, når der skal findes nye medarbejdere

77 procent af danske industrivirksomheder overvejer slet ikke at rekruttere medarbejdere med flygtningebaggrund. Det skyldes dels flygtninges begrænsede sprogkundskaber. Dels skyldes det opfattelsen gående på, at flygtninge næppe besidder anvendelige kompetencer.

Det er en af konklusionerne i det nyligt afsluttede projekt "Talent Management’, hvis sigte har været en mere virksomhedsrettet integrationsindsats med det formål at få besat ledige stillinger hos virksomheder, der har svært ved at finde den fornødne arbejdskraft.

Mangel på hænder koster
Arbejdsgivernes største hovedbrud har længe været manglende kvalificeret arbejdskraft; afviste ordrer, kunder og tab af omsætning er smertefuldt for slet ikke at tale om ubesvarede jobopslag, manglende innovation og faldende produktivitet.

Det hovedbrud ser ikke ud til at lette foreløbigt. For opsvinget fortsætter og det kan mærkes på beskæftigelsen, der fortsat går i vejret.

Dugfriske beskæftigelsestal viser, at bruttoledigheden fra marts til april faldt med 1.300 personer. Dermed er 110.300 personer arbejdsløse, hvilket gør, at ledighedsprocenten nu er på 4,0 pct. Dermed er vi tæt på det laveste antal ledige i over ni år.

Nutidens gunstige udvikling smitter nu også af på flygtninge- og indvandrerområdet. De seneste jobtal fra Beskæftigelsesministeriet viser, at i 2017 kom 6.500 personer med ikke vestlig baggrund i fuldtidsbeskæftigelse.

Flere og flere er i job
At beskæftigelsen er opadgående for personer med ikke-vestlig baggrund er selvsagt positivt i og med, at personer med ikke-vestlig baggrund gennemsnitligt har en markant lavere beskæftigelsesgrad. Men kan det blive endnu bedre? Kan fremstillingsvirksomhedernes mangel på kvalificeret arbejdskraft afhjælpes ved, at integration og beskæftigelse bliver sammenkoblet, så det gøres nemt, smidigt og enkelt at finde og rekruttere nye medarbejdere med flygtningebaggrund?

Det var ambitionen i projektet "Talent Management", som er et initiativ, som involverer 10 af landets kommuner, 279 - hovedsageligt syriske - flygtninge og retter sig mod 1.400 industrivirksomheder. Det er Industriens Fond, som har iværksat "Talent Management", som led i fondens arbejde med at øge udbuddet af arbejdskraft gennem hurtigere integration.

Mere virksomhedsrettet
Hvis man husker tilbage på statsministerens topmøde med civilsamfundet den 24. september 2015, og på billeder af vandrende flygtninge langs de danske motorveje i samme periode, så forstår man konteksten. Der skulle handling til.

"Talent Management" drejer sig om at styrke den virksomhedsrettede indsats, når flygtninge kommer til Danmark. Ved at påvirke flygtningenes boligplacering, så de i stigende grad placeres, hvor kompetencer og arbejdsudbud matcher, er det intentionen, at sådan en tilgang styrker alle parter og øger sandsynligheden for, at virksomheder får nogle af de medarbejdere, som behøves. En bedre og tidligere kompetenceafklaring af flygtninge allerede i asylfasen skulle styrke matching-mulighederne.

Hold dig opdateret med Jern & Maskinindustrien
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (0)
Forsiden lige nu
Plus

Regnskab
Specialmaskinbygger opruster med flere fastansatte

Plus

Dansk producent melder vinterklar

Epoke eksporterer sit vintermateriel til store dele af verden, og en række markeder er i fremgang

Plus

Regnskab
NG Metal slår egen rekord

Italiensk agentur til Kapema

Succesfuld Granly-direktør træder ud af den daglige koncern-ledelse

Nyhedsbrev

Branchetal
Optimismen falder blandt SMV'erne

Online Avis Arkiv
Plus

Regnskab
Rekorder står i kø hos Bogballe: Her er årsagen

Rival tager del i udviklingen af fremtidens vindmøller

VIDEO: 400.000 kvadratmeter havneudvidelse i fuld gang på Lindø

Ny stålsav skærer pæn luns af leveringstiden hos Lemvigh-Müller

Stor ordre kræver nyt planbord

Plus

Orskov-familie hiver 9 millioner ud i udbytte

1

Dansk metalindustri hægtet af 3D-kapløb

Maskinproducent overtager software-virksomhed

Fiberlaser designet til egenproduktion

Få bevis på dine måletekniske evner

DMG melder alt udsolgt

Mazak oppe på de store tandhjul

Værktøjsfabrik hædret af globalt forum

Hvor blev nyhederne af?

Staten vil tvinge sig til dataovervågning i firmaer

Milliardoverskuddene ruller fortsat ind i dansk erhvervsliv

Plus

Orskov Yard knækker kurven

NG Metal støtter fremtidens svejsere

Underleverandøren har sammen Migatronic taget initiativ til at skaffe kvalificerede svejsere i Ukraine

Danmarks Teknisk Museum vil flytte til Svanemølleværket i København

25 år i det blå ocean

Direktør: Det går rigtig godt i industrien

Robotuddannelse strammer kravene

Nu skal der fart i de digitale tvillinger

Plus

Kunstig intelligens bliver industriens nye muskel

I kamp for et fælles maskin-interface

Plus

Hårdforkromer satser alt på sikkerhed

Ny maskinstandard driller

Velkommen til Fremtidens Automation

Omron sætter kurs mod kunstig intelligens

Vækst og fornuftig indtjening i hærderiet

Se alle Medlemmernes egne nyheder

600 mio. kr. skal give et teknologisk boost

Et bor til mange opgaver

Høj hastighed og høj opløsning med 3D smart inline inspektion

VINTER tilbud på glasløfter og gipsvogn

Valsning af plader og profiler - hnielssons.dk

Produkter til luftbehandling fra Metal Work Pneumatic

Effektiv varmepumpe med lavenergi motor

Januar nyhedsmail fra KE Fibertec

Eksport til Tyskland - Den danske Fællesstand på Hannover messen 2019 01-05 April

Netværk skaber vækst

Fra 0 - 9001 - 14001 - 45001 | Gratis gå-hjem-møde

Ion luftkniv fra EXAIR fjerner statisk elektricitet

Hygiejniske Gear og motorer til Fødevareindustrien

LinkedIn, Twitter, Facebook og Instagram.

Nyt ansigt ved Process Engineering A/S

SOLGT!

Technoflex Afbalancering

Vores tekniske afdeling er specialister i at designe og fremstille løfteudstyr

Condair udvider sit serviceteam

ROTEX elastisk klo-kobling fra KTR

Sneglegange med forskellig geometri låser ODU-MAC-serien sikkert og ergonom...

ARBURG teamet udvider

Gibotech sætter ny medarbejderrekord

Ta’ med CP på tur til Carlsberg Byen

Test af hygiejnisk design giver højere fødevaresikkerhed

Send til en kollega

0.157