23948sdkhjf

Medarbejder fik dagligt slag af mesteren på jobbet

| Af Redaktionen | Tip redaktionen om en historie

I seks år blev Sune Petersen udsat for vold og mobning på sin tidligere arbejdsplads. Direktør afviser at have kendt til volden

En strøm af hårde ord og lussinger der bare blev ved og ved og ved.

Sådan husker Sune Petersen sine seks år som overfladebehandler hos den danske industrivirksomhed Protectors, der udfører overfladebehandling for flere store forlystelsesparker og offentlige institutioner. Det skriver Fagbladet 3F.

Han måtte næsten dagligt finde sig i, at mesteren langede slag ud og kastede om sig med nedladende øgenavne som ”hund”, ”idiot” og ”tøsedreng”.

Men det var en del af kulturen, når man arbejdede i et værksted, fik Sune Petersen forklaret af mesteren.

- Min mester drak meget, selvom om han var på arbejde. Og hver gang han var fuld, blev han voldelig, siger den 23-årige.

Fagbladet 3F har talt med fem medarbejdere i Protectors, der bekræfter, at det var almen kendt, at mesteren drak på jobbet og slog Sune Petersen, når han var fuld. En kollega har set mesteren give Sune Petersen “dummeflade” flere gange, mens de arbejdede sammen.

Medarbejderne bekræfter også samstemmende, at mesteren opførte sig aggressivt over for flere andre medarbejdere.

Volden eskalerede i 2017, da Sune Petersen stadig var lærling i firmaet. Han sad og arbejdede, da mesteren pludselig greb fat i et tungt paprør, og slog ham hårdt over nakken.

- Han slog mig, fordi han mente, at jeg var doven og arbejdede alt for langsomt, siger Sune Petersen.

Efter slaget gik Sune til sin far, der arbejder i en anden afdeling i firmaet, og fortalte om hændelsen. De besluttede sig for, at politianmelde episoden, men ledelsen i Protectors lovede at fyre mesteren, hvis de henlagde sagen.

- Jeg forstår ikke, hvordan min mester har kunnet behandle andre mennesker dårligt i så lang tid, uden at der er blevet gjort noget. Men samtidig var jeg bare glad, da jeg endelig slap for at arbejde sammen med ham, fortæller Sune Petersen, der aldrig gik videre med sagen.

Håbet om en frisk start i firmaet holdt dog ikke længe. Efter mesterens afsked flyttede Sune Petersen til en anden afdeling med en ny chef, hvor konflikterne igen begyndte at trappe op.

- Min nye chef havde et meget hårdt sprog, og der skulle ingenting til, før jeg blev kaldt et eller andet dumt, siger han.

Hvis Sune Petersen for eksempel påpegede en fejl blandt de udleverede materialer, bad chefen ham om at “pakke sin ting og skride” eller kom med andre nedsættende kommentarer.

Sune Petersen har førhen kunnet holde sig oven vande ved at sygemelde sig i korte perioder ad gangen. Men nu var grænsen nået.

- Jeg prøvede at lukke af, men det stoppede bare aldrig, siger han.

I april besluttede Sune Petersen at gå til 3F med et ønske om at få hjælp til sin opsigelse, da han fik tilbudt at arbejde offshore på en boreplatform.

3F hjalp ham med opsigelseskontrakten, og Sune Petersen arbejder derfor ikke længere for Protectors.

Han kan i dag godt se, at seks år virker som lang tid at skulle lukke af for slag og trusler. Men det var det, han var vant til, forklarer han.

- Det er den eneste arbejdsplads, jeg har været på. De fortalte, at sådan gjorde man alle steder. Og derfor blev det også til en vanesag, siger han.

Sune Petersen ønsker ikke, at andre skal gennemleve det samme som ham.

- Firmaet har haft andre lærlinge og ansatte end mig, der er blevet behandlet rigtig dårligt. Så det skal bare stoppes helt, siger han.

Hos Protectors erkender man, at Sune Petersen har haft et konfliktfyldt forhold til den tidligere mester.

- Men jeg er ikke bekendt med, at der skulle være foregået vold, skriver Morten Helger, der tiltrådte som firmaets direktør i oktober 2017, i et skriftligt svar til Fagbladet 3F.

Morten Helger bekræfter også, at Sune Petersen igen i 2019 har haft kontroverser med en anden leder.

- Og på opfordring og instruktion fra 3F har vi afskediget ham (Sune Petersen. red), skriver han og tilføjer, at det var “ekstra trist, at Sune måtte stoppe”.

Han understreger samtidig, at Protectors ikke tillader druk, mobning og lignende hverken blandt ansatte eller ledere.

Hos 3F Vestegnen har sagen efterladt et stort indtryk på formand Thomas Overgaard.

- Det er forfærdeligt og fuldstændig uacceptabelt, at Sune har måttet arbejde under disse stærkt kritisable forhold. Der må aldrig være tvivl om, at det er ledelsens ansvar at sikre, at sådan noget ikke sker på en arbejdsplads, siger han, og tilføjer:

- Vi indgik en særlig aftale med virksomheden om at stoppe ansættelsesforholdet med Sune Petersen, fordi forholdene har været så grelle, og fordi han selv ønskede at aftræde hurtigst muligt.

Thomas Overgaard understreger, at ingen skal gå på arbejde med frygt for at blive slået eller mobbet. 3F Vestegnen vil derfor i samarbejde med virksomheden forsøge at få klarhed over sagen.

- Der skal rettes op på det dårlige psykiske arbejdsmiljø og den uacceptable kultur, der opleves, siger han.

En arbejdsmiljøkonsulent fra 3F havde den 30. juli det første møde med Protectors om Sune Petersens sag.

Hold dig opdateret med Jern & Maskinindustrien
Er du abonnent? Bliv abonnent

Med et abonnement får du ubegrænset adgang til online avisen. Læs avisen online

Kommentarer (1)
Forsiden lige nu

Translyft på opkøb

Digital Produktion
Maskinfabrik: Brug af data minimerer maskinstop

Terma lander ordre til halv milliard

Vi viser helheden i uddannelsen frem

Plus

Regnskab
Udskudte fjeder-projekter hakker toppen af indtjening

Nyhedsbrev

19.735 modtager dagligt nyhedsbrevet.

Se det seneste nyhedsbrev. Annoncér i nyhedsbrevet

Nyt om navne: Ny salgschef hos Klingspor

Online Avis Arkiv

Nyt fra direktioner og bestyrelser - del 2

Danrobotics indgår samarbejde med robotgigant

BILLEDSERIE: Fuld koncentration til DM i Skills

Digital Produktion
Nordjyder samarbejder om Industri 4.0

Digital Produktion
Velkommen til digitalisering i øjenhøjde

Nyt fra direktioner og bestyrelser - del 1

Digital Produktion
Rockwell: Maskinbyggere tørster efter data

Digital Produktion
Hannover: Industri 4.0 er blevet en megatrend

Digital Produktion
"Data gør vores prissætning lettere"

Digital Produktion
Fremtidens vedligehold bliver digitalt

Process Engineering lander norsk ordre

Droner skal levere reservedele direkte til vindmøllen

Plus

De selvstændige
Iværksætterdrøm lever: Nikolai er gået fuld tid på egen maskinfabrik

Inopower starter 2020 med to nye ordre: Otte kedler er nu i pipelinen

Se billederne: Minister åbnede DM i Skills

BILLEDER: Industrien sprudler i Bella

Fuldt drøn på Odenses robotklynge

Her er danskernes dom over OK-forhandlinger: Hver sjette tror på konflikt

Fejl gav bøde til H.J. Hansen

Rival dropper ”Maskinfabrikken”

NKT lander femårig serviceaftale

Process Engineering vil tredoble antallet af medarbejdere

Nyt om navne: Nyt ansigt hos Process Engineering

Kinesiske millioner til fynske brændselsceller

Nyt om navne: Ny indkøbschef til Wila

Nyt om navne: PKI Supply opruster op eksporten

Kranleverandører i strategisk samarbejde

Ny CEO hos Norsea Wind

Ny direktør hos Systemair Danmark

Siemens Gamesa sætter punktum for Senvion-opkøb

Se alle Medlemmernes egne nyheder

Hvad skal din virksomhed investere i i 2020?

Kom Til Stor Åbningsfest Hos Kärcher

Laserskæring i høj kvalitet

Pladebearbejdning på Sjælland

JKS Kandidatbarometer Q1 2020

Ajos flytter øst-afdeling og udvider faciliteter

Øget produktivitet og bedre konkurrenceevne

Tilpassede løsninger til præcis dit behov

AC motor med justérbar klemkasse sikrer nem kabelhåndtering

ZIMM Screw Jacks finder du hos ZF Danmark

Germanium glas fra Mirit Glas

Industrirobotter fra Rotec

Konkurrence - Vind en LEGO TECHNIC® mobilkran!

Kompressorer fra Broomwade fås atter hos Granzow A/S

KYOTECH-seminar om spåntagning hos Kyocera Unimerco

Hent TRUMPFs BendGuide App gratis!

3D laserscanning sikrer tolerancerne ved EJV Tooling A/S

Leasing af genbrugt IT - forbedrer jeres likviditet

Hvordan griber du leverandørstyring an?

Beckhoff Kursuskatalog 2020

PLM-software partnerskab

Manicus Teknik præsenterer KTR koblinger til pumpeteknologi

Aluminiums afkortning af brede profiler

Gibotech Nytårskur stor succes

Brugt grej købes kontant

Send til en kollega

0.173